写给老师的话, / x-g-l-s-d-h

在教育战线辛勤工作的老师，现面临退休，可以对年轻的教师说点什么？

在教育战线辛勤工作的老师，现面临退休，想对年轻教师说点啥？依我看，这要看年轻教师愿不愿意听你说点啥或者说学校领导给不给你说点啥的机会。

从教几十年，在教书育人方面肯定积累了一些经验，想在快退休时把自己半生所积累的工作经验传给“后浪”们，可是，作为老教师也不能一厢情愿，毕竟现在的后浪们来势强大，接受的现代化教育也不比前浪们差。

老教师想传授经验，也得人家年轻教师愿意向你请教，愿意听你的才行，不然是自讨没趣。

其次就是在老教师退休时，学校领导给不给你一个面对全体教师说话的机会。比如搞个欢送会，然后老教师可以在自己退休的欢送会上借机讲讲一下自己几十年的工作经验，也比较有意义的。也算对学校最后的贡献。

如果学校领导根本不在乎，退休就退休了，连个欢送会都没有，不给你面对全体教师的机会。那就啥也别说了，别自讨没趣了。悄无声息的离开学校就好。现在教育不断的改革发展，说不定老经验根本

用不着了，也没有说的必要了。

如果非要想在退休时对年轻教师说点啥？可以从一下几个方面说说。

一，说感谢的话，把所有人都感谢一遍。

二，不要说自己的贡献，不要说自己工作中的辛苦，付出了多少。要说自己的不足，因为贡献都是领导的，说工作辛苦也没谁会多给你一点养老金，反让人觉得你在邀功。

不管是苦是甜，是风光还是屈辱，关于学校里的一切都随着退休而结束而成为过去。好好回家安享晚年吧。

三，表达自己的愿望，希望学校越办越好，大家日子越来越好。

在教育战线辛勤工作的老师，现面临退休了，一般教龄都会达到35年以上。从一个热血沸腾的青年，熬到两鬓斑白，其中的酸甜苦辣，对生活、对人生的感慨一定深刻。

作为过来人，一定有很多话对青年教师要说。

教师这门职业，是清贫的，如果热爱，就应坚定地担负起教书育人的重任。“师者，所以传道受业解惑也。”，“教师，是太阳底下最光辉的事业”，教师是崇高的，虽然清贫，但桃李满天下的荣耀，是我们的骄傲。

如果本身不喜欢，不要勉强，趁着年青，想法改行。本来，拿着微薄的工资，要买房、买车、养儿育女，这将是一个艰难的过程，不要犹豫，趁着年青，做自己想做的事。

老师，发不了财，升不了官，要说前程似锦，几乎很难。但是，如果因为热爱，选择了这门职业，就要有选择平凡的思想准备，而且在自己的教学生涯中，有自己的人生规划，绝对不能有得过且过的思想，否则，终将会一事不成，留下悔恨的泪水。

下面，我谈谈年青教师应注意的几个问题:

一、职称

刚入职，薪资一定很低，能够满足自己的生活需求就相当不错了，这是现实，无法改变。要想改变现状，提高收入，唯一的办法就是努力评职称。

我们知道教师的工资是由职称工资和工龄工资构成的。工龄，个个都一样，无法改变，唯有职称，我们通过努力是可以改变的。

职称工资分为三个级别:高级、中级、初级，每个级别分为三档，以中级为例，它分为三档:八、九、十级，其中八级工资最高，以九级晋八级为例，每个月可以多400多元，可见，同一个级别，最高和最低，大概相差600元。

所以，职称，是每个老师必须要努力奋斗的目标，职称，就意味着收入，一定要重视。

作为一个在讲台上站了近四十年的老教师，有几点建议仅供你们参考。

一、不管别人怎么说——灵魂工程师也好，辛勤的园丁也罢——你们自己要清醒：其实，教师就是一个职业，一个谋生的职业。同时也应谨记：这个职业面对的是单纯的涉世未深的孩子，你们的工作态度、责任担当、处事方法，对他们会产生很大的影响，甚至会决定他们的未来。因此，应该时时刻刻警醒自己——不可大意，不能任性，切勿误人子弟。

二、选择了教师这个职业，要有耐心，要有吃苦的准备。外人看来，当老师很清闲，一天就上两节课，风吹不着，太阳晒不着，一年还有两个假期。其实，教师工作的冗杂与枯燥远远超乎你们的想象，不必说备课、作业批改，也不必说名目繁多的业务检查，单是耳边没完没了的吵吵声，单是永远也纠缠不清的无聊纷争，单是一幕幕可气又可叹的恶作剧，就足以让你身心疲惫。

三、一般而言，做人要有个性，要坚持自我。但是，你们做了老师，要尽量淡化自我——思考问题，要有学生的角度；处理纠纷，要有学生的生活；判断评价，要有学生的实际。一句话，你们面对的只是十几岁的孩子，你们要了解他们知识储备、思维水平、交流方式、是非标准等方面的特点，尽可能地贴近他们的心灵世界。也就是说，要用童心贴近童心，换取童心，获得信任。

四、无论什么情况下，都应小心翼翼地呵护学生的自尊心。毕竟是孩子，说的话，做的事，会很幼稚，有时甚至很荒唐。在此，老师自然可以批评教育，似乎也有足够的理由训戒斥责。但是，训戒斥责容易，让他们认识并真心改正错误很难。这时，最需要的，是放下老师高高在上盛气凌人的姿态，蹲下身来，在同一个高度与学生们沟通交流。

有人说，动怒是老师无计可施的表现。我想说的是——动怒是最低效的教育方式，却是伤害学生自尊心的利器。

至于课堂教学的探索，教育理论的更新，知识领域的拓展，教育艺术的提高，有一个渐进的过程，需要在实际的工作中不断积累，这里不再赘述。

你有什么想对你老师说的话？

每个人在求学阶段都有自己的老师，在求学阶段是人生最美好的回忆，每个人都有回忆的老师，有的老师有趣，有的老师幽默，有的老师和蔼可亲，有的老师严厉等等，回想起自己的老师，我想对老师说说自己内心的话

1.老师要讲课多幽默，学生都喜欢幽默的老师，在讲解一些知识点的时候，可以把知识点编成段子，学生在愉快中学习，这就要求老师对于知识点非常非常熟悉，能够深入浅出的帮助学生理解和掌握所学的知识

2.老师要多尊重学生的内心感受和尊严，回想起自己的小学时候，有一次晨读，我可能由于贪玩和别的同学玩耍，被一个老师发现了，老师罚我一个晨读都站着读书，这件事我记忆非常深刻，真的伤害自己的自尊心了，希望老师多关注学生幼小的内心，多尊重孩子的心灵，为孩子心灵健康的发展保驾护航

3.老师在对待班级同学的时候要平等对待，不能因为有些同学学习成绩不好就另眼相看，每个学生都是平等的，有着独立的人格和内心，不能只关注学生的成绩，要全面平衡的对待每一个学生

4.老师要多和学生打成一片，善于做学生的朋友和良师益友，建立和谐互助健康友好的师生关系，老师亲近学生，学生也亲近老师，亲其师信其道，这样才能有好的师生关系

回想起老师，每个人都有自己美好的回忆，好的老师对学生的一生都会有深刻的影响，现在国家提倡尊师重教，提高老师的尊严和地位，只有全社会尊师重教，我们这个社会才会更加和谐，才能更好的健康发展

今天下午一位朋友在给我的一个问答留言的时候说到了这样一句话，他的朋友因为女教师刚刚被一位孩子打伤住进了医院。这位孩子还经常威胁这位老师，要给他家里送炸弹。

作为一名老师，我觉得如果对自己说一些话的话，我觉得也应当说的就是教可教之人，教可教的学生。

如果我们事先已经承认自己是普通人，我们不是教育专家，我们没有能力去改变那些所有的人，我们只能凭着自己的真心去对待我们需要真心对待的人，当我们的真心对待别人的时候，如果变成了一种我们何必要执着于自己，燃烧自己的生命，牺牲自己，只是为了那些理解我们，支持我们，懂得我们的家庭以及他们的孩子。

所以说所有的老师都应当做到的就是，每一个孩子凭借自己的真心，当我们的努力，当我们的教育教学无法让他变得懂事变得身材，甚至引起他们反感的时候，你就应当考虑是不是主动放弃，虽然说主动放弃，可能对不起自己的良心，对不起自己的良心，总比对不起自己的生命要强。

教育不是万能的，老师也不是神，他没法改变一个人的灵魂，所以作为一名老师，作为一个一线工作的老师，只有家长理解下，才能可以把孩子配合好，才能把配合好的孩子教育好。

所以劝一劝每一位老师，就像我们普通的交朋友一样，用尽自己的真心，做自己能做的事。

在漫长而短暂的人生路上，我们会遇到许多许多人，在这许多许多人中，又有哪些是我们值得感恩的呢？出了父母外，我想就是老师。

自我们步入校门那刻起，就有一双眼睛关照着我们，毫不客气的说，那时的我们只是一个朦朦胧胧的小动物，脑海里知识的储仓门尚被紧锁，是老师用他知识铸就的钥匙开启这把锁，然后推开这扇门，用百般耐心教我们如何把书本上的知识一点一点搬进储仓，用言传身教和表帅，教我们为人处世的礼仪。毫不夸张的说，没有哪位老师不想自己的学生都变得优秀。如果说每个父母都忘子成龙，那么每个老师对学生都恨铁不成钢啊！

父母随时关注我们身体成长，老师时刻关注我们知识的成长。当老师看见自己的学生一天天变得优秀，从小学.中学.大学以致于走得更高更远，会看见老师眼里充满欣慰和鼓励的光芒。突然某一天，看见我们曾经的劳师，头发已然花白，笔挺的后背约显佝偻，我们叫一声老师的时候，他确倍感惊愕，反复打量认不出我们了。这就是老师啊，他把毕身心血付诸于对学生的教育，却把”回报”一词从他脑海里永远删除。

古人云:一日为师，终身为父，这虽然有师傅和老师的称呼不同，但没有质的区别。在我们受益于老师的一生辛勤教育时，我从内心深处，无比真诚的说一声:老师，谢谢您！

马上教师节了，孩子第一年上小学，怎么给老师送礼呢？

给老师送去一个好学生是最好的教师节礼!

近年来，每到教师节，大家都很纠结，老师们要经历各种廉洁教育，签各种师德承诺书:不收礼，不补课，不办班!家长们更要挖空心思去琢磨给班主仼老师送点什么礼物好?鲜花，服装，购物卡，现金，可是不知道老师真心喜欢什么?如果弄不好，花钱费力不说，还会适得其反，惹老师不高兴，希望孩子得到老师重视的愿望不就泡汤了吗?送什么?怎么送?送多少?校长们纠结，纠结1是教师节期间给不给老师发教师节奖金呀?发还是不发，发什么怎么发?发了上级能否问责?不发老师工作积极性怎么调动?纠结2是教师节期间千万不要发生教师接收学生家长礼品礼金事件呀，一旦发生那后果可真是难以承受呀!这个教师节可快点过去吧!

本来是一个体现尊师重教的好节日，近些年来，大家过起来为何却失去以往的欢喜，代之而来的却出现了这么多纠结呢?现在社会和网络上甚至有些人建议取消教师节，这种种现象不能不引起人们深思?作为从事教育工作30多年的老师，我想徣此话题谈点个人想法，供大家讨论:

首先，从教师角度看，国家设立教师节是国家和社会对教师的教育教学工作的认可和重视，因此，每一个当老师的对教师节是欢迎的，过教师节也是高兴的。觉得自己当初选择当老师是对，认为很值。

起初过教师节时，大家真的很高兴，每当节日来到，上级领导都会来到学校走访，给老师祝贺节日，帮助老师解决一些生活工作上的困难，把党和政府温暖带给广大教师。学校则会想办法给老师们搞一次节日聚餐或联欢会，或搞一个庆祝大会表彰一下优先模，也可能给老师每个人发个一套服装或300，500奖金，学校人人有份，不分教师工人，都能得到，大家其乐融融，心情愉快。学生和家长也会为老师送来鲜花，贺卡或一些书签、笔记本也可能是一支笔等文具之类的小礼物，即使老师收下也不是什么大问题，老师们也没有多大负担。还拉近了学生家长与老师的距离。有利于今后的教育工作开展。

可是不知从何时起，过教师节时却有一了许多不正常不规范不和谐的事情，如学生和家长在给老师送礼物上，越来越超出了文具之类礼物范围，服装，购物卡，现金早已代替了当初的文具，价值也远远超出原来人之常情的礼尚往来范围，动辄成百上千元的礼物便送给老师，而且还无限的攀比起来，有的地方具说已经形成了潜规则，还有些地方竟然由家委会有组织的进行，有些家境困难的家庭己经不堪重负了，同时有个别师德缺失的极少数老师借机向学生家长收礼敛财，家长和学生对此深恶痛绝，苦不堪言，这种现象严重破坏了和谐的师生关系和家校关系，严重败坏了教育生态环境。已经引起高层和纪检监管部门的注意，一时间教育领域整风肃纪工作不断加强，师徳建设，整顿教育微腐败，四零承诺等文件从上到下，层层下发，并采取一岗双责的教师违规失德的责仼追究机制，教育行政部门领导，校长，主仼都可能因为教师违纪失德受到连累，每到教师节，以往和谐的场面不见了，代之而来的是大会小会讲师德，层层文件讲师风，人人签字表承诺，原来倍受尊敬的教师们，现在却成为纪检部门关注的对象，学生和家长讨厌和害怕的人，社会上大多数人讽刺忌妒的眼镜蛇，

那么，怎样才会恢复教师节设立之初的那种和诣的师生关系，家校关系呢?笔者认为大家都应该反思，反省一下自己的行为和做法。

作为老师要拒绝家长学生所送的所有可能影响教育公平公正行为的各种礼品礼金，对每一位学生一视同仁，秉持一颗公心爱心去培养教育每位学子。作为家长也要尊重老师的人格和尊严，约束自己的行为，不对老师提出任何过分要求，奢求老师过分关注关心自己的孩子，不要为了达到个人过分要求而给老师送钱送物，给老师造成压力，让老师收也不是，不收也不是，进退两难，十分尴尬。其实，教师节家长们若一定要表达敬意给老师，我认为最好的节礼是教育好自己的孩子，给老师送去一位尊守纪律，热爱学习的好学生，我认为这才是教师们在节日里最想得到的节礼!

不知你怎么看待为老师送礼这件事情，希望发表高见!

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